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發布時間 : 2014-08-29 16:38:09
制度有效范圍制度
全集團
撰寫人
周慧
有效性審批人
總經辦
密級
公開
未階
三
編號
RZTG201408292V1.0
頂呱呱集團的各位同事:
為滿足集團公司發展需要,并結合公司戰略發展實際情況, 2014年8月27日由人力資源部開展了公平、公開、公正的會計事業部南門賬務主管競聘選拔工作。為最大程度的保證面試結果的公平、公正,面試成績核算方式采取去掉各選手面試成績中的最高得分和最低得分后,再進行最終核算,現將競聘結果公布如下:
姓名
筆試成績(30%)
面試成績(50%)
績效成績(20%)
總成績
黎易婧
33.3
58
4.43
95.73
黃文麗
31.8
60
4.96
96.76
經集團總經辦審核競聘成績,決定任命黃文麗為會計事業部南門賬務主管,協助會計事業部開展南門賬務組的日常管理工作。其作為會計事業部南門賬務主管試用期最長不超過三個月,試用期榮譽級別為十級;試用期結束后,在確認其符合崗位要求后即轉正,轉正之后榮譽級別上調至九級,享受會計事業部賬務主管薪酬待遇,其轉正日期不再另行通知。
南門賬務團隊是公司會計事業部核心團隊之一,是公司實現優質管理的重要組成部分,希望 黃文麗 同志在會計事業部南門賬務主管崗位上發揮其職能,幫助會計事業部經理彭莉打造更加優秀的團隊。
特此通告!
成都頂呱呱集團人力資源部
二零一四年八月 二十 九日
Tag: 會計事業部南門 賬務主管競聘
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